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“全球四天工作制”周二公布的一項調查發現，在 70 多家實行四天工作制的英國公司中，78% 的領導者表示他們實現了順利或“無縫”過渡。只有 2% 的人認為它具有挑戰性。大多數人 (88%) 表示，四天工作制有效。
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據相關媒體報道，來自江西上饒的劉慧（化名）稱，其于8月份入職杭州某電商公司，主要工作內容是照顧老板的兩只寵物貓。據了解，她在上個月找工作時，看到這家公司發布了一個行政崗位，表示無需相關經驗，她便聯系了面試官。
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家住上海金山區朱涇鎮的金小姐，在楊浦區某公司上班。由于路程較遠，她先要騎電動自行車到公交站。坐一個半小時的公交后，再換乘地鐵。到站后再坐班車到公司所在園區上班，單程需要3小時15分鐘，每月花費800元。
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近日，上海女孩每天坐高鐵跨省上班，引發網友熱議。90后女孩斌斌在江蘇昆山買房，在上海工作，每天上下班都需要坐高鐵轉地鐵，一趟耗時50分鐘，一個月算下來通勤費用1000元左右。她表示這個錢在上海只能合租，而且位置會比較偏，高鐵也很快速和便捷。
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較少社交煩惱的方法有：1、放下無效社交。精簡朋友圈，遠離消耗自己的無效社交。2、放下理所當然。重視別人的付出，不要把別人對你的好視為理所當然。3、放下刻板印象。不要輕易給他人“貼標簽”，以開放包容的心態認識他人。
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近日，江蘇蘇州，有網友發文稱自己新入職了一家公司做文員工作，老板發信息稱，她現在的工作是以給兒子當女友為前提。該女子表示非常詫異，后被人事以不適應公司文化為由辭退并要求女子簽自離單。女子拒絕簽字并要求公司賠償，因賠償金額有異議雙方陷入僵局。
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據相關媒體報道，據北京大學微博今日發布聲明表示，“近期，我校對陳春花老師的有關情況進行了調查。8月3日，我校國家發展研究院收到了陳春花老師的辭職申請。學校按程序終止其聘用合同。”
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據相關媒體報道，近日，南京一研究所招聘碩士任職安全保衛綜合管理崗，引起了網友關注，有網友質疑其大材小用。8月3日，該研究所工作人員表示，該崗位要負責實驗室安全生產、危化品管理等相關工作，并非是普通的保安，所里共收到48份簡歷，從中擇優聘用1人。
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據相關新聞報道，當地時間2022年7月11日7時許，日本第26屆國會參議院選舉最終結果揭曉。各黨派獲得的具體議席數為：自民黨63席，立憲民主黨17席，公明黨13席，日本維新會12席，國民民主黨5席，日本共產黨4席，令和新選組3席，社會民主黨1席，NHK黨1席，無黨派或其他黨派6席。
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“今日俄羅斯”電視臺（RT）29日援引智利當地媒體的報道稱，智利最大冷切肉企業“Cial”近日給一名員工誤發了一筆巨額薪水，數額是其原本月薪的約330倍。這名員工剛開始與公司主動聯系，但之后就遞交辭職信、消失不見。
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近日，福州市發布通知稱畢業三年內（含畢業年度）有意求職、創業和實習、見習的全日制高校外地生源畢業生，均可申請最長不超過一年的免費住宿，每人僅限享受一次。
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00后一直以放蕩不羈的形象活在人們的眼中，做自己、不加班、懟老板已經成為了他們的標簽。但是，近日有報告顯示，接近9成的“00后”愿意主動加班，實際上工作很認真很拼。
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近日，在某社交平臺上一條帖子，稱自己每天的工作就是幫老板約會議、插花、訂餐、寄拿快遞、辦年會這些，但自己月入1萬8，工作相對還不錯，但每天都懷疑自己的工作是否有價值，陷入了迷茫之中......此貼一經發出，引發不少網友討論。
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2022年被稱為最難就業的一年，只有大專學歷的李先生現年46歲，已經有多年工作經驗的他公司也因為疫情倒閉，此后，李先生也踏入了找工作的大軍中，在短短四個月的時間，李先生應聘上了5份工作，但有4份都因為疫情原因導致離職。
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現在市場上隨處可見打著“0基礎”、“副業賺錢”招牌的課程，它們主打短期速成，再以高新利潤來吸引消費者報名。其中，插畫師就是其中的一員。目前，國內的插畫市場比較明朗，許多設計產品都需要插畫元素。因此各教育機構抓住機遇，大力宣傳，聲稱插畫師可以短期速成，特別適合0基礎學習。
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近日，北京市朝陽區陸續公布了2022年考試錄用公務員擬錄用人員公示。從名旦上不難看出，大部分被錄取的人員都來自于國內的知名大學。其中，一位北京大學的博士被錄用為酒仙橋街道的城管，深受廣大網友的熱議。
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近幾年來，有關教師職稱制度是取消還是繼續保留，受到教師群體的廣泛關注。有些已經被評上教師職稱的老師認為需要保留，這樣他們能夠繼續享受高薪待遇。但對于大多數年輕人而言，他們并不愿意在教師職場爭奪職稱，只想一心一意地教書，因此希望能夠廢除掉教師職稱制度。
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在近幾年疫情的影響下，許多公司在此種風波下，盈利較少，甚至也有一些公司一直處于虧損狀態。在這種局勢下，公司不得不開始進行裁員。原本找工作就十分困難，現在又開始裁員，對普通員工來說可謂是一大災難。同時，此前網絡上也流傳多家大型互聯網公司也正在進行大規模裁員，但很快被澄清，消息并不屬實。
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近日，我國各地針對企業的加班現象提出整改要求。自從今年以來，國家越來越重視員工的待遇，各省市都在調查和整改加班問題。如果要問那個行業是加班現象的重災區，那毫無疑問就是互聯網。互聯網企業大部分都存在加班的問題，雖然有點企業或許會給予加班補貼。
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有這么幾所鮮為人知的二本大學，雖然它們的整體綜合競爭力不高，但在電力領域依舊占據著一席之地。正因為它們在電力領域的強勁，于是受到了國家電網的青睞。每年，國家電網都會來這些學校進行校招，許多學生未畢業就已經有了工作安排。
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